エイジス北海道 リクルーティングエイジス北海道 リクルーティング

 

SYSTEM 制度を知る

教育・研修

新入社員研修 FRESHUMAN

これから輝く人となり
社会で活躍するための人材育成

4月新入社員研修
社会人としての基礎・基本的となるビジネスマナーや仕事の基本を習得します。
4月エイジス北海道新入社員研修
エイジス北海道の事業概要や方針説明、取り組みなどについての研修があります。
4月7つの習慣研修
これから社会人として輝く人となるために、心得ておくべき習慣について学びます。
4月~9月eラーニング研修
オリジナルのカリキュラムをeラーニングで各自のタイミングで学んでもらいます。
12月にはアウトプット研修も行います。
通期若手社員塾
3年目までの新卒社員を対象に年5回、社会人としてのスキルを高める内容の研修を半日かけて行います。終了後には若手社員間の親睦を深めるため、懇親会も開催されます。
社員研修 CAREER

eラーニングアウトプット研修

各種外部研修

それぞれの活躍の場で
さらなる高みを目指すための研修

全社員研修
  • ・eラーニングアウトプット研修
  • ・倫理研修
  • ・大型店研修会
  • ・顧客別勉強会
選抜社員研修
  • ・エイジス本部主催米国セミナー
  • ・青年塾
  • ・その他各種外部研修
  • ・女性管理職向け研修
  • ・海外視察研修
  • ・社長塾
  • 海外視察研修/台湾

    海外視察研修/台湾

  • 海外視察研修/香港

    海外視察研修/香港

  • 海外視察研修/ベトナム

    海外視察研修/ベトナム

福利厚生

  • 永年勤続表彰

    勤続10年以上
    (10年、20年、30年)に
    リフレッシュ休暇があります。

  • 業績表彰制度

    予算達成DOに
    報奨金が支給されます。

  • バースデー休暇

    バースデー休暇を
    1日取得することができます。

  • 全社員休暇

    全社員で一斉に連休で休暇を
    取得する日が年1回あります。

  • 有給休暇計画的付与制度

    有給休暇取得を
    会社で促進しています。

  • 社員旅行

    年1回、全社員で行く
    社員旅行があります。

地域の活動

  • 週末外清掃(春~秋)

  • 救缶鳥プロジェクト

    救缶鳥プロジェクトとは、非常食を備えることで、世界の飢餓救済の活動に参加できるプロジェクトで、エイジス北海道も参画しています。

  • ラブアース・クリーンアップ in 北海道

    「私たちの北海道を私たちの手で、世界一きれいな場所にしよう」というスローガンのもと、毎年開催されるごみ拾いに参加しています。

  • 地域のお祭り協賛

    YOSAKOIソーラン祭りに参加している学生チームへの協賛、地域の花火大会への協賛など、地域活性化の支援を行っています。